, Simplesmente porque muitos de seus novos colegas terão esquecido o que é como ser novo
Fale com o maior número de colegas como você pode
Qualquer empresa que se preze deve ter organizado pelo menos um dia de introdução para você, para que você obtenha a oportunidade de conhecer todas as pessoas que você estará trabalhando com, e esperamos que mais além - muitas vezes fazendo amizade com o secretárias, produtos de limpeza e porteiros pode pagar dividendos em algum ponto.
E certifique-se de que você mostrar um interesse neles como pessoas, desde que você sente que é apropriado - o que irá criar uma boa impressão e eles serão mais propensos a ajudá-lo quando você precisar dele. Mais importante ainda, certifique-se de ouvir o que eles têm a dizer -. Não presumo que você sabe tudo quando você provavelmente não
Converse com seu chefe sobre as expectativas
Uma boa chefe deve sentar-lo no início do seu emprego e conversar com você sobre o trabalho eo que se espera de você.
Com demasiada frequência, este bate-papo não é completo o suficiente, ou ele /ela deixa a outros colegas para orientá-lo. Se este for o caso, certifique-se de fazer um ponto de criação de compromissos com ele em intervalos regulares - caso contrário, você poderia encontrar-se a sair em tangentes que são em última análise, um desperdício de tempo. Mais uma vez, certifique-se de ouvir o seu conselho e não apenas usar as suas reuniões de expressar os seus planos para o trabalho.
Em geral, se você é sensível, você não deve ter problemas se estabelecer em um novo emprego, particularmente se você seguir as dicas acima.