Os funcionários devem estar cientes de que seus empregadores precisam proporcionar-lhes um ambiente de trabalho seguro, livre de perigo e danger.Employers deve operar uma política de indução rigorosa para todos os funcionários, especialmente se eles trabalham em ambientes de produção, apontando todos os perigos e não há áreas go . Cada funcionário deve assinar um documento confirmando que eles foram informados das políticas da empresa s em Health & amp Safety.
Health & amp esquentar Segurança significa apenas manter a área de chão limpo, mas também o dever de assegurar os funcionários são treinados e supervisionados para operar o equipamento e desembaraçadas de fazendo suas tarefas diárias. Os funcionários não devem se preocupar sobre a tomada de seus empregadores para a tarefa por negligência ou não fornecer um ambiente seguro para trabalhar, a ser devidamente treinado ou não ter as ferramentas ou equipamentos adequados em boas condições para desempenhar suas advogados de ferimento work.
Personal são continuamente contactos com empresas que não fornecem um ambiente de trabalho adequado, a experiência mostra que isso pode cobrir, acidentes e viagens do edifício, máquinas com defeito, má formação e supervisão inadequada. As empresas estão sendo avisados para garantir que atendem toda a legislação relativa em Saúde do Trabalho, ou litígio risco de seus funcionários feridos enquanto sob sua care.With não ganhar nenhuma taxa advogados operando mais extensivamente nesta área funcionários são certamente mais propensos a fazer perguntas quando ferido durante o dia de trabalho.
A pesquisa está mostrando que o número de reclamações no local de trabalho está a aumentar, com os empregadores a contar o custo de medidas de segurança inadequadas.