O descuido pode deixá-lo na linha de desemprego.
Um homem local que trabalhou no de Bruster Ice Cream ficou irritado com o seu patrão. Ele mandou uma mensagem suas frustrações para outro funcionário usando uma linguagem para descrever seu chefe que não é adequado para impressão. Seu chefe chamou-o pouco depois e disparou ele. Ele tinha enviado acidentalmente a mensagem para o seu patrão, em vez de seu colega de trabalho.
Nucleas Research, uma empresa de pesquisa de TI, realizou uma pesquisa que mostrou que 77% dos trabalhadores acessar o Facebook do trabalho.
Atividade em redes sociais resulta em uma redução média da produtividade de 1,5%. (Computer World, de julho de 2009) Se a empresa existe em uma margem de 2% do lucro, bloqueando o Facebook pode fazer ou quebrar a empresa. Um estudo da Universidade Estadual de Ohio descobriram que os estudantes que usam o Facebook tiram notas mais baixas do que aquelas que não o fazem.
Há vários anos, Horace Mann, um colégio particular para muitos de elite de Nova York, foi o foco de um sociais escândalo de rede.
Um estudante tinha enviado uma foto inadequada de si mesma para seu namorado, que por sua vez transmitiu ansiosamente a imagem para seus amigos. O estudante fêmea parecia ser ignorante de quão confiável era seu namorado e quão rapidamente algo assim poderia ir viral na internet. Ela sofreu muito por sua indiscrição.
Os funcionários, estudantes e outros participantes do Facebook deve lembrar-se que continuamente postando no Facebook não é como escrever em seu diário privado, o seu mais como postar em um quadro de avisos localizado em uma rodovia interestadual.
Kevin Probst - Ensina História, Governo e Apologética no nível do ensino médio em Columbus Georgia
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