Isso é direito, o dinheiro é seu para manter ( a sua não usá-lo ou perdê-lo) e gastar em quaisquer despesas de saúde qualificados você ou sua família incorrer agora ou no futuro, e é livre de impostos. Se você sabe que vai ter despesas de saúde, assim como você pode pagar por eles com seus dólares de impostos livre. Tenha em mente que você deve contribuir para a sua conta HSA ANTES de incorrer em uma despesa relacionada dedução however.Self-empregada saúde de qualificação: Este é um acéfalo para os trabalhadores independentes ou pessoas com um pequeno negócio.
Prêmios de seguro saúde para você e sua família pode ser tomado como uma despesa de negócio. Em 2008, no formulário 1040 que saiu em linha 29. Além disso, se você tem um plano de HSA, não só você pode tomar a linha dedução topo de sua renda para valores contribuídos à sua conta HSA, mas sua HSA prémios de seguros de saúde mensal pode também ser tomado como um negócio expense.
Health Despesas superior a 7,5% de seu AGI: Se os seus gastos totais de seguro de saúde para você e sua família são maiores do que 7,5% de sua renda bruta ajustada, os valores gastou mais que 7,5% pode ser tomado como uma dedução. O que qualifica? Muito mais do que você pensa! Por favor, consulte o site do IRS https://www.irs.gov/publications/p502/ar02.html para a lista completa. Muitas pessoas simplesmente não manter recibos, e não sei que o dinheiro gasto em toda uma série de qualificação despesas de saúde poderia ter sido considerado como uma dedução legítima.
Se você tivesse um grande evento de saúde, teve um novo bebê, ou outras despesas de saúde combinadas que poderiam colocá-lo acima do limite de 7,5%, certifique-se de olhar para isso.