Como mencionei anteriormente, a composição genética das mulheres contra homens aparentemente envolve a busca de mais consenso e chegar aos indivíduos para promover a harmonia do grupo.
Isso pode ser refletido em sua tendência de voto liberal , porque os liberais freqüentemente alegam (reivindicação é a palavra!) de ter os interesses dos grupos minoritários em mente. Ao votar liberal, uma mulher pode sentir que ela está construindo consenso e harmonia, tentando ajudar as raças conviver, etc. ... essa linha de pensamento ...
mas essa mesma tendência pode entrar em conflito com a sua capacidade de olhar para a situação da forma mais racional possível. Porque votar em alguma coisa, a fim de construir um consenso ou evitar o conflito não significa que seja necessariamente a decisão mais sábia global.
Imagine uma distribuição da curva do sino da tendência mulheres para construir consenso. E comparar isso com os homens. Meu sentimento é que as mulheres teriam uma distribuição em forma mais semelhante à dos escores de QI 'mens. Não haveria mais mulheres nas extremidades traseiras extremas.
E isso explicaria o comentário de meu leitor que você vê muito mais mulheres lamentando sobre "direitos humanos", "guerras ilegais", etc, mais extremas e passos mais raros. (Eu não investigaram essa suposição, mas eu acho que é provavelmente verdadeiro). Porque há mais mulheres que sentem a necessidade de construir um consenso.
Se você comparar duas curvas de sino, uma pequena mudança para a direita em um desses resultados distribuições em um grande aumento no número de pessoas na cauda direita . Eu não ficaria surpreso ao ver o número de pessoas com o aumento percentual 99.
9th por um grande fator, talvez cinco ou dez vezes.
Então, se existem, digamos, dez vezes mais mulheres do que homens que sentir um forte desejo de construir um consenso, e se construção de consenso está relacionada com protestando pelos direitos humanos, contra as guerras ilegais etc., então não deveria ser surpresa se há muito mais mulheres nestes eventos do que há homens.
Uma coisa importante a mencionar é a seguinte: Embora eu não estou familiarizado com a pesquisa, eu acho que é justo dizer que os homens são mais propensos a contratar ou promover um homem do que para promover ou contratar mais mulheres. Da mesma forma, a maioria dos grupos, provavelmente faria o mesmo, porque as pessoas tendem a favorecer