Tamanho Relativa
Uma diferença significativa de tamanho entre a sociedade incorporante e alvo tem sido encontrado para ser um factor de mau desempenho de aquisição. M & A pode tropeçar se a empresa alienada é muito grande para gerenciar ou se aquisições menores não recebem o tempo ea atenção que eles pediam.
As diferenças culturais
diferenças salientes na cultura corporativa é outro fator que pode dificultar a chance de sucesso.
Quando uma empresa é adquirida, a decisão é normalmente baseada no produto ou mercado sinergias, "fatores soft" que pode ser negligenciado com a suposição de que as questões de pessoal pode ser superado. Enquanto aspectos queridas de um ambiente de trabalho pode parecer insignificante em comparação com a linha de fundo, a sua remoção pode resultar em ressentimento, diminuição da produtividade e perda de funcionários-chave.
Business Fusão e Aquisição Experience
Enquanto anterior M & A experiência não é um requisito necessário para o sucesso, ele não ajuda ao detectar bandeiras vermelhas e criação e implementação de um plano de integração melhor. Se esta é sua primeira M & A, procurar o aconselhamento de especialização de profissionais experientes.
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