A fonte deste modelo é a partir da antiga empresa 50 anos tem vindo a explorar idéias inovadoras no espírito do tradition.Practice: Reformas e girando o tideAccording a cazaque vice-secretário do partido de Feng Lianjia introdução de volume, a República da fabricação de ferramentas como o orgulho , quantidade Cazaquistão é o primeiro cinco durante os 156 projectos-chave nacionais concluídos e começaram formalmente o primeiro grande escala de produção da fábrica moderna. A partir de primeiro de perfuração a produção s, o primeiro a Caliper, micrômetro, relógio comparador No.
1, o primeiro grupo de blocos-padrão, o primeiro instrumento de medição de precisão, a primeira ferramenta de corte, a quantidade de experiência de vida no Cazaquistão condenado s extraordinário. Mas, no final dos anos 90 do século passado, e do Cazaquistão não podem adaptar-se ao volume das mudanças do ambiente externo, a formação de um grande número de dívida e de ativos ruins e remessas problemas, aumento de perda, a gestão interna de confusão, rápido declínio no desempenho operacional, o desenvolvimento difícil.
O início de 1998, o Cazaquistão tem acumulado perdas do valor de mais de 6,7 bilhões, acumulou atrasos de oito meses de salário de workers.Only 37 anos de idade ex-gerente de fábrica ferramenta Weihua Liang NC na quantidade de tempo que ele foi eleito diretor do Cazaquistão, e ele é Harbin s primeiro democraticamente eleitos pela estatal grandes e médias empresas director.
Begin após a nova liderança assumiu o cargo três reformas: Em primeiro lugar, desde o início de mobilizar o entusiasmo dos trabalhadores para iniciar a execução do trabalho, pessoal, sistema de distribuição reforma, o estabelecimento de um mecanismos de incentivo e retenção eficazes. Em segundo lugar, a ordem começou a reorganizar para formar Sales Corporation, limpando para ficar, dívidas incobráveis, a parte de vendas da implementação das quatro unidade de ges