Este artigo assume a perspectiva do trabalhador, e por que eles deveriam ficar animado quando seu empregador começa a considerar trabalhar com um PEO. Certifique-se de verificar PEOs uma perspectiva empregado 101 e 103, bem
Bem-Estar ProgramsProfessional organizações patronais tê-lo em seu melhor interesse para os funcionários que cobrem com seguro de saúde para ser saudável.; consequentemente, a maioria deles oferecem programas de bem-estar.
O objetivo geral do programa de bem-estar é a de trazer os fatores de risco para a atenção do empregado, e para fornecer-lhes informações que irão ajudá-los a fazer saudáveis decisions.Amongst outros serviços, programas de bem-estar, principalmente: · Ajudar os funcionários a gerenciar as condições crônicas, obesidade, cessação do tabagismo Fornece acesso e descontos para academias, terapias preventivas, etc.
· Conecta funcionários para os profissionais adequadas, se você precisa de um procedimento médico complexo · Fornecer avaliação de risco de saúde personalizado dos profissionais de saúde de gestão de doenças · Ajudar os funcionários a manter o controle de consultas médicas, prescrição horários, etc.To cavar um pouco mais, vamos olhar especificamente para os defensores da saúde pessoal (PHAs), que são, por vezes, uma parte de um programa de bem-estar.
PHAs são associados especializados (normalmente um profissional médico registrado ou enfermeiro) que entende os meandros do sistema de saúde e como navegar de forma eficaz. Entre outras coisas, PHAs ajudar os funcionários: · encontrar médicos específicos · alegações de saúde Handle & garantir membros usam serviços em rede para evitar custos · Ajuda com a papelada e os serviços de aplicação nos PHA são geralmente um serviço gratuito para qualquer pessoa inscrita no plano de saúde do PEO.
Employee Assistance Program (EAP): organizações de empregadores profissionais também oferecem uma Employee Assistance Program (EAP), um serviço de aconselhamento de terceiros confidenciais que auxilia os funcionários e seus familiares com, abuso ocupacional e substância emocional pessoal problems.which prestam serviços de aconselhamento para questões tais como · Empregados lutando com depressão · O estresse como resultado de assuntos pessoais ou profissionais · álcool e abuso de drogas · E outros problemas negativos que podem afetar o desempenho nas conselheiros workplaceAll são licenciados profissionais de saúde mental que fornecem educação e informação para os funci