Na verdade, eu acredito que com um pouco de ajuste fino de objetivos pessoais e profissionais de um, transcriptionist de hoje pode ser tão ocupado e bem sucedido de sempre. Altere Seu MindsetAnyone que trabalha em uma indústria que está em rápida mutação é provável que se sinta ansioso. Muitas vezes esta preocupação vem de ter uma mentalidade de escassez, pensando que simplesmente não há trabalho suficiente para ir ao redor.
Pensamentos incômodos comuns podem incluir: o medo de que um posto de trabalho podem se tornar obsoletos; preocupação de que alguém mais jovem e menos experiente pode tomar o emprego de distância; e não se atrevendo a aumentar as taxas one quando possam existir outras opções para os clientes que parecem mais acessíveis para them.These pensamentos pode levar um transcriptionist experiente para assumir um cliente em uma taxa muito mais baixa do que é razoável, dado o seu nível de habilidade. E tudo isto provém de dúvidas sobre seu valor no mercado atual.
Bem, eu estou aqui para dizer-lhe que transcriptionists médicos ainda são muito necessárias. O Departamento do Trabalho dos EUA estima que 105.000 MTs estavam trabalhando em 2004. Para alguns, isso pode parecer muito. Mas se você pensar sobre como muitos americanos têm registros médicos, 105 mil parece um número desprezível de trabalhadores a digitação todos os relatórios! Eu acredito que nós não temos o suficiente transcriptionists médicos. Por isso, sugiro que MTs fazer uma mudança importante na mentalidade da escassez à abundância.
Persistência Pays OffBecause mais transcrição parece ser acessado através da plataforma de download de arquivos de áudio rapidamente através do computador, parece quase ridículo que um médico pode ainda ditar em um gravador e que a MT usaria um transcritor desktop, bem como (surpresa! ) fitas cassete, a fim de realizar o trabalho. Acredite em mim, esse cenário ainda joga fora. E é uma das contas mais rentáv