Protegendo seu Interest

Employment é um contrato entre duas partes, sendo uma delas o empregador e sendo o outro o funcionário. Um empregado pode ser definido como: "A pessoa ao serviço de uma outra ao abrigo de qualquer contrato de aluguer, expresso ou implícito, oral ou escrito, em que o empregador tem o poder ou o direito de controlar e dirigir o empregado nos detalhes relevantes de como o obra deve ser performed.

In um estabelecimento comercial, as concebe empregador de uma atividade produtiva, geralmente com a intenção de criar lucros, eo empregado contribui de trabalho para a empresa, geralmente em troca de pagamento de wages.Now como empregados, somos obrigado a fazer o nosso trabalho como o que os nossos empregadores nos pede para fazer. Apesar de estarmos apenas os funcionários, mesmo que são controlados e obrigado a servir os nossos serviços para nossos empregadores, ainda temos nossos próprios direitos como um employee.

Sometimes, os empregadores usam seu poder ou autoridade para abusar de seus funcionários. Esse abuso pode ser uma falta de pagamento de horas extras e salário mínimo, falta de pagamento de comissões, gratificações, pagamento de férias e outras remunerações, discriminação na contratação, demissão, promoção, deveres, ou disciplina, com base de gênero, raça, idade, religião, nacionalidade, ou outra discriminação ilegal e outros abusos que os funcionários sofrem de seus employers.

As seres humanos, temos o direito de processar quem quer que viole ou violado nossos direitos como um ser humano, e isto também se aplica em relação empregado-empregador. E entre dos muitos que ajuda os funcionários que são abusadas por seus empregadores são a Robertson, Medlin & Blocker, PLLC e sua Carolina do Norte Carolina do Norte emprego lawyer.The advogado trabalhista na Robertson, Medlin & Blocker, PLLC, não vai deixar um empregador intimidar você ou outros funcionários.

Se você tiver sido denunciado abusivamente ou um empregador não pagou você de acordo com a lei, o advogado trabalhista Carolina do Norte irá garantir que seus interesses sejam protegidos. Robertson, Medlin & Blocker, PLLC e seu advogado trabalhista Carolina do Norte vai vigorosamente lutar por você e mantenha os empregadores responsáveis ​​quando eles quebram a lei ou tentar tirar vantagem de você. O advogado emprego Carolina do Norte conhece a perda de um emprego é um matter.

So muito pessoal sempre que você sentir que você está sendo abusada por seu empregador ou por o seu co-empregado, então não hesite em p