A senha pode geralmente ser alterada novamente e as coisas voltaram a ser como eram, mas em termos de negócios, esta pode ser muito prejudicial. Por exemplo, digamos que sua empresa lida com clientes de alto perfil. Dois de seus colegas de trabalho tiveram um desentendimento recente e um deles se vinga por e-mail que o cliente de alto nível sob a persona do outro colega de trabalho. Eles podem pensar que é provavelmente inofensivo e-mail será ignorado. Antes que você perceba, o cliente não está mais usando o seu serviço e está dizendo a outros clientes de alto perfil não usá-lo também.
de repente a sua reputação é extremamente danificado além do controle e é tudo para baixo a um trabalhador que não alterar sua senha. Eu também ouvi de trabalhadores, utilizando os seus colegas de trabalho para roubar detalhes da empresa e do empregado errado perder o emprego. Como uma empresa que deseja evitar quaisquer eventos como este, especialmente se o trabalhador decidir tomar medidas legais. Senhas que encontrar o seu caminho fora do escritório e nas mãos de, digamos que um hacker, tem repercussões óbvias. 2) Usar o software de segurança adequadas.
Como o seu sistema imunológico, seu software de segurança tem que ser capaz de se adaptar, devido à possibilidade de ataques constantes. É sempre melhor estar preparado para o pior do que ser pego desprevenido no pior momento. A melhor maneira de manter-se atualizado é usar um software de segurança, desenvolvido por uma empresa que investe uma grande quantidade de tempo na luta contra as ameaças de segurança mais recentes e libera remendos e up-datas regularmente. 3) Definir as regras da empresa sobre a rede social.
Seria melhor para aconselhar os funcionários não usam redes sociais e você pode até mesmo bloqueá-los de que está sendo usado. Pessoalmente acho que eles impulsionar moral. Às vezes pode ser benéfico para alguns locais de trabalho para ter uma presença no Facebook