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Levando seus filhos para trabalhar: Um olhar sobre o negócio baseado Home

Mais e mais mulheres estão deixando o mundo corporativo para trás para tentar sua mão em lar tradicional. Ser esposa e dona de casa é uma responsabilidade considerável em si. Muitas mulheres optam por trabalhar fora de casa para complementar sua renda maridos e experimentar realização pessoal através do sucesso em sua profissão escolhida. A família de dois renda é agora o norm.With a chegada do primeiro pacote de alegria, vem muitas emoções conflitantes e lutas.

A esposa e mãe deve agora fazer malabarismos atenção a seu marido, cozinhar, limpar, fazer compras, recados, e da maternidade com sua carreira. Seu desejo pode ser a de nutrir e proteger seus filhos e marido nut as expectativas e as restrições de tempo impostas sobre ela muitas vezes forçá-la a comprometer esses desejos. Isso pode resultar em culpa e depressão na mulher mais sobrecarregados. Pode não ser uma coincidência que o divórcio se tornou mais prevalente e as crianças mais delinqüente desde a ascensão de duas famílias de renda.

As mulheres são muitas vezes encontrando-se drenado emocionalmente e fisicamente dos padrões disfuncionais de comportamento que lhes são impostas pela sociedade de hoje. Muitas mulheres estão lutando para trás, iniciando uma casa baseada business.By trabalhar em casa, as mulheres agora podem definir suas próprias horas, economizar tempo e dinheiro e passar mais tempo com seus filhos. Com uma pequena ajuda, as empresas baseadas casa pode trazer uma renda suplementar decente com menos aborrecimentos do que as ofertas mundo corporativo.

As mães podem contratar babás tempo parcial em vez de assistentes em tempo integral e pode conseguir uma escolinha de ser feito em suas próprias casas. Isso permite que a paz de espírito para a mãe e uma oportunidade para espremer em tempo de qualidade com as crianças durante os intervalos, tem almoços de piquenique no gramado e nunca perder outra chance de beijar a boo boo fresco. A contratação de alguns de creche ajuda durante as estações ocupadas em sua empresa pode ajudá-lo a manter sua sanidade.

Em dias mais lentas, as crianças podem assim muito bem se eles são mantidos em um ambiente estruturado e em uma programação. Isso leva preparação. Planeje momentos de silêncio em torno de programas de TV preferidos, criar artesanato e atividades que exigem o mínimo de supervisão e intervenção de sua parte. Prepare lanches e copinhos com antecedência para que as crianças podem ajudar a si mesmos quando greves de fome. Ao manter o horário das

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