Quando se trabalha para uma empresa corporativa grande pode ser muito estressante. Porque você fazer exatamente o que eles querem, você fazer a mudança. Parece que não há problema, mas é um grande problema. Eles mudam os objetivos sem notificação para você, eles tomam seus bônus e você começa suspenso. Agora que é confuso e não Nice. Eles fazem todo esse dinheiro a partir do seu suor, compaixão e dedicação. Os bônus que você começa podem ser e são enourmous, você se acostumar com o pagamento, e, em seguida, do nada eles tomam seu dinheiro fora.
Eu trabalho com pessoas que precisam desse dinheiro. Poderia ser usado para pagar contas, ir de férias, poupar dinheiro ou apenas gastar dinheiro. As pessoas com quem trabalho, alguns deles não obter o seu pagamento. Quero dizer as pessoas xingando, gritando, virada ea melhor parte de toda esta situação é que, depois de lidar com tudo isso, você tem que falar ao telefone com os clientes e, em seguida, lidar com sua bagunça. Eles chamam em reclamando sobre o projeto de lei durante todo o dia, chame após chamada e às vezes é realmente, realmente uma merda.
Então, se temos esse direito, nós fazer-lhes dinheiro, eles recebem bônus enourmous, ir de férias. Eu me esquecer de dizer que eles são cortados taxa horária em 40%, e eles ainda querem que a gente trabalhar duro e mostrar-se para trabalhar em tempo. Eu amo o dinheiro quando eu recebo meus pagamentos, mas o trabalho não suga às vezes.
Assim, uma parte de conselho é, estar pronto para coroparted américa quando a porta bate !!